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第28章 压低片酬（第2页）

塞弗里德太太翻看着抽样调查表，脸上阴晴不定。

“对于影视行业来说，阿曼达-塞弗里德小姐是彻头彻尾的新人。”罗南缓缓诉说着事实：“甚至连临时演员的履历都没有。”

塞弗里德太太一时间无言以对，这个年轻人根本不像昨天表现的那样。

接着，她倒吸一口冷气，罗南-安德森看似没有直接驳斥，却在侧面论述中，一一驳倒了她诉说的所谓优势，还让人无话可说。

这哪里是二十岁的年轻人，分明是个精通谈判的老狐狸！

谈判完全纳入到罗南的节奏当中，塞弗里德太太忍不住问道：“你打算为阿曼达开多少片酬？”

罗南直接说道：“6000美元。”他笑着说道：“按照60天拍摄算，每天有100美元片酬。”

塞弗里德太太立即说道：“太低了。阿曼达是主要演员之一，影片发行时要不要参与宣传？”

大多数情况下，制片公司支付演员的固定报酬，不仅仅是演出服务的薪资，还包括一切与影片相关的宣传活动的报酬，诸如演员出席记者招待会、接受采访、拍摄剧照、制作宣传片和预告片，以及进行新旧媒体的宣传等等。

“如果你们不想参与的话我不勉强。”罗南笑容可亲，直接击中对方死穴：“这是一部r级片，阿曼达-塞弗里德小姐的年龄也不太适合参与宣传营销。”

这话一出，塞弗里德太太有点急了：“剧组不能将阿曼达排除在宣传计划之外！”

宣传有利于扩大知名度，知名度直接与未来的报酬挂钩。

罗南该干脆直接的时候，也不会拖泥带水，竖起一根指头，说道：“1万美元！这是最后的报价，如果没法达成一致，我只能说遗憾了。”

项目真实预算有限，只能想办法压缩演员方面的开支。

他又补充道：“我保证，塞弗里德小姐每天拍摄时间不超过六个小时，剧组会为她专门聘请家庭教师，不让她参与任何危险或者可能损害健康的工作活动。”

谈判一急一缓，往往能收到意想不到的效果：“女士，你作为合法监护人，可以全程陪同拍摄，你享有剧组正常工作人员的待遇，这些全都可以写在合同当中。”

这就是说吃喝住宿全都不用自己掏钱了？塞弗里德太太终于露出笑脸：“好。”

片酬就此谈定，但对于剧组当中最为麻烦的演员待遇来说，这场谈判才刚刚开始。

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bsp;谈判是制片人必须掌握的一项技能，与演员或者其他职位的代理人谈判，是经常需要面对的工作。

作为商业谈判，不止要符合商业法规，也要在行业规定的条条框框下执行。

这时罗南研读《娱乐法案》和行业行规的作用就体现出来了。

虽然他聘请了专业的娱乐律师协助谈判，但本身连最基本的情况都不了解的话，绝对要抓瞎。

好在《人类清除计划》没有与任何一家工会签约，属于非工会项目，不用理会工会那些繁琐的规定。

这里的工会不是摆设，搞起事情来能把人烦死。

其实剧组不少人属于工会成员，严格说起来工会限制他们接非工会项目，但这种小项目，工会也懒得理会。

独立电影圈本身就比较乱。

像伍迪-艾伦就没有加入好莱坞任何工会，照样与各种工会的演职人员合作。

“安德森先生，五万美元并不过分。”

办公室中，一个长相与阿曼达-塞弗里德有几分相似的中年金发女人坐在沙发上，笑着说道：“阿曼达不是刚出道的新人，她值这个价。”

对方漫天要价，罗南也不恼，缓缓说道：“塞弗里德女士，这个价格太高。”

塞弗里德太太记得昨天试镜时对方欣赏女儿的眼神，说道：“剧组计划拍摄两个月，我们就按照六十天算，每天不足一千美元，这仅仅比演员工会规定的最低片酬标准高一点而已。”

罗南没有直接驳斥，反而说道：“女士，据我所知，阿曼达-塞弗里德小姐没有加入三大演员工会，《人类清除计划》是她实际参与的第一部影视作品。”

塞弗里德太太接话道：“剧组总要遵守工会的规定。”

罗南笑了笑：“《人类清除计划》没与演员工会签约，薪酬方面不必遵循工会的规定。塞弗里德女士，你不是经纪人吧？”

工会还规定，旗下成员必须通过经纪人获取工作。

塞弗里德太太据理力争：“我是阿曼达的经理人！”严格算起来，经理人不能为客户取得工作，她赶紧转了话题：“阿曼达11岁就开始做儿童模特，拍摄过多支儿童广告，非常受欢迎。安德森先生，我见过所有参与试镜的小演员。”

她祭出观察所得的绝招：“有人比阿曼达更漂亮可爱？更招人喜欢？”

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